photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Castelviel, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'association OREAG recrute un(e) maitre(sse) de maison en CDD de remplacement à temps complet pour le Centre Éducatif Renforcé, La grange neuve situé à Castelviel. Le centre éducatif renforcé accueille des jeunes hommes de 13 à 17 ans, durant une session de 15 semaines, pour une mise à l'épreuve éducative. Le CER est une structure éducative qui a vocation d'accueillir, accompagner, remobiliser de jeunes délinquants, afin de leur permettre de regagner un dispositif de droit commun. La session est ainsi animée d'activités éducatives et de 5 séjours de rupture, qui servent de support à la construction du projet individuel. Ce projet individuel du jeune est construit en étroite collaboration avec les partenaires judiciaires et sociaux qui ont confié le jeune au C.E.R. Au sein du Centre Éducatif Renforcé, vous aurez pour missions principales : - Assurer la prise en charge éducative des mineurs accueillis. - Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (repas, entretien des locaux, etc.). - Organiser et animer le quotidien des jeunes, contribuer à leur bien-être et leur sécurité. - Entretenir les locaux et le linge, élaborer les menus et préparer des repas équilibrés. -[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Arzon, 56, Morbihan, Bretagne

Rejoignez une équipe engagée et participez à l'éveil des plus petits au cœur d'un projet éducatif ambitieux dans un environnement privilégié en bord de mer ! La commune d'Arzon (Morbihan), station littorale dynamique et touristique, recrute son/sa Directeur(trice) du Multi-Accueil de 18 places. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du Pôle Enfance Jeunesse, vous assurez la direction, la gestion et l'animation pédagogique de la structure, en lien avec les familles, l'équipe éducative et les partenaires institutionnels. Missions principales Manager et encadrer l'équipe du multi-accueil (organisation du travail, accompagnement professionnel, évaluations annuelles). Assurer la gestion administrative, budgétaire et réglementaire de la structure (plannings, commandes, suivi des effectifs, statistiques CAF). Accueillir et accompagner les familles : inscriptions, réservations, suivi des besoins spécifiques, information sur le fonctionnement de la crèche et soutien à la parentalité. Garantir le bien-être, la santé et la sécurité des enfants accueillis dans le respect du projet éducatif et des normes en vigueur. Piloter et faire vivre le projet d'établissement (éducatif, pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Placé.e sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il ou elle est affecté.e, le ou la dircteu.trice a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il ou elle peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il ou elle assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer à l'équipe de coordination/direction[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Viuz-en-Sallaz, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'accueil de loisirs de la MJCi les Clarines recrute des animateurs (trices) diplômé(e)s BAFA/Stagiaires BAFA Les vacances d'hiver du 9 au 20 Février 2026 Association d'éducation populaire de loi 1901, la MJC Intercommunale Les Clarines œuvre sur la communauté de communes des 4 rivières et la commune de Bogève. Avec près de 1000 adhérents, elle emploie 39 salariés et propose un accueil de loisirs pour les 3 - 10 ans, un espace dédié aux jeunes de 11 à 17 ans et des activités sports et loisirs pour tous les âges toute l'année ! Vous avez envie de travailler dans la bonne humeur, avec une équipe dynamique et responsable, candidatez ! Vous êtes disponibles pendant les vacances, vous appréciez le contact auprès des enfants ? Vous êtes motivé et dynamique ? -----» Rejoignez notre équipe : Rigolades, musiques, chansons, jeux sportifs, danses rythmeront vos journées ! Thème des vacances : Le La préhistoire Vos missions seront d'encadrer un groupe d'enfant en toute sécurité, mettre en place des activités favorisant la découverte et la pratique d'activités pour les enfants, d'animer l'ensemble des temps de la journée et de jouer avec les enfants. Vous travaillerez en équipe,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Clermont-Ferrand et secteur des Combrailles Package de rémunération * 2257 € bruts/mois + prime métier de 238 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Au sein du centre des Mineurs Non Accompagnés (MNA), composé de deux sites d'intervention (Clermont-Ferrand et secteur des Combrailles), et sous la responsabilité hiérarchique du chef de service. Vous serez basé prioritairement sur le site des Combrailles, où vous assurerez une coordination opérationnelle, un management de proximité et un rôle d'appui éducatif auprès de l'équipe locale. Vous[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le secteur jeunesse de l'association s'articule autour de deux espaces principaux : la station (à Goult, accueil jeunes les mercredis et pendant les vacances) et le collectif jeunes (espace implanté à St Saturnin lès Apt mais qui rayonne sur plusieurs communes et qui vise le soutien aux initiatives jeunesse). Suite à une mobilité externe, le poste d'animateur/trice jeunesse de la structure est à pourvoir à compter du 5 janvier 2026. L'animateur/trice viendra en appui des deux reférent.e.s jeunesse pour développer l'offre de loisirs éducatifs sur le territoire. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la coordination jeunesse et en lien étroit avec ses collègues responsables de sites (la station et le collectif jeunes), l'animateur/trice aura pour missions : - La co-animation des actions jeunesses durant les vacances et les mercredis (séjours, sorties, activités.) - La mobilisation du public jeunes lors de temps complémentaires à l'accueil jeunes - Le soutien aux initiatives collectives des jeunes et à l'accompagnement de projets - La création de lien avec les jeunes du territoire et le recueil des envies et des besoins - L'organisation logistique et matérielle[...]

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Ingénieur / Ingénieure chimiste en industrie

Emploi Chimie - Parachimie

Vireux-Molhain, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ITW Spraytec Fondée en 1912, ITW est un leader mondial dans la fabrication multi-industrielle. Ce poste se situe au sein de la Division Polymères et Fluides, sur le site dédié à la fabrication d'aérosols à Vireux Molhain. ITW Spraytec® développe et fabrique des solutions en aérosols pour des utilisateurs professionnels dans de nombreux secteurs industriels. Les produits et solutions ITW Spraytec® sont synonymes de performance, d'innovation technique, de qualité et de fiabilité. Nous avons un poste à pourvoir pour un Chimiste Développement Aérosols Senior afin de rejoindre notre équipe technique à Vireux Molhain. L'équipe technique locale soutient les opérations sur le site, mais fait également partie de l'équipe ITW Fluids Europe, une équipe multidisciplinaire située au Royaume-Uni, en France, en Allemagne et au Danemark. Une collaboration inter-sites et inter-fonctions est nécessaire, c'est pourquoi une bonne maîtrise de l'anglais écrit et parlé est essentielle. Ce poste est directement rattaché au Responsable Formulations basé au Royaume-Uni. Nous recherchons un chimiste industriel expérimenté qui sera responsable d'un large éventail de fonctions techniques. ________________________________________ Responsabilités[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez envie de participer à un challenge éducatif dans l'accompagnement d'un jeune adulte atteint d'un Trouble du Spectre Autistique (TSA) ? REJOIGNEZ-NOUS ! Vous interviendrez au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé Les Géoglyphes et plus particulièrement au sein de l'unité Puquios-DAISC qui accompagne 9 personnes atteintes du Trouble du Spectre Autistique. Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne pour favoriser le maintien des acquis et développer leurs capacités (toilettes, hygiène, communication, expression, alimentation, organisation des journées, avoir des repères) ; - Accompagner le jeune en sortie extérieure sur le site ; - Accompagner la personne à exprimer ses attentes en adaptant les outils de communication adaptée ; - Proposer et animer des activités de loisirs, de socialisation ; - Gérer des situations de crise. L'équipe pluri professionnelle est composée d'accompagnants éducatifs et sociaux, d'éducateurs spécialisés, d'aides-soignants et d'infirmières. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience dans le secteur[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Savigné-l'Évêque, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Situé à 10 km du Mans, La ville de Savigné l'évêque (4100 Habitants) est une ville dynamique, labellisée « petite ville de demain ». Elle dispose de nombreux services de proximité : un service de mobilité Mouvn'go, un espace France services, une agence postale ainsi qu'une quinzaine de bâtiments communaux (2 écoles, 1 gymnase, 1 salle polyvalente, 1 stade, 1 bibliothèque et de salles associatives). Dotée d'un effectif de 70 agents, qui bénéficie d'un régime indemnitaire, d'une participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance et d'une adhésion au CNAS. Descriptif de l'emploi : La ville de Savigné l'évêque recherche son/sa futur agent(e) d'entretien des locaux sur un poste à temps complet sur un CDD, dans le cadre d'un remplacement d'un agent indisponible. Placé (e) sous l'autorité du Chef d'équipe Bâtiment et Entretien des locaux, réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de la collectivité. Il/elle est chargé(e) de l'entretien courant des matériels et machines utilisées ainsi que des procédés de décontamination et de désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène[...]

photo Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Attention : Pour postuler, envoyer obligatoirement un CV Parler une langue étrangère est un plus. Temps de travail annualisé. Missions ENTRETIEN : Suivi des procédures de nettoyage et de désinfection. Nettoyage et entretien des chambres, tipis et différents hébergements. Nettoyage des bureaux Nettoyage des sanitaires communs Tenue et mise en place des salles communes. Réassort des consommables (Poubelle, produits mains et wc, etc..) Nettoyage des véhicules de l'association Nettoyage des cheminées et mise en place des feux Allumer et éteindre les radiateurs pour les arrivées/départs Participation aux travaux d'entretien. (Peinture, lasure, aides) Remplacement des ampoules défectueuses Pelleter la neige avec le reste de l'équipe lorsque c'est nécessaire. Karcheriser les poubelles pour les tenir propre. Participation à l'entretien des espaces verts. (tondeuse, feuilles morte) LINGERIE : Gestion du linge (nettoyage, rangement, renouvellement). Tenue de la lingerie (marche en avant, rangement). Gestion des stocks & des commandes (produits d'entretien, petits matériels de service, consommables). Activités principales Contrôle & suivi de l'entretien[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maurice-des-Noues, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir pour le 5 Janvier 2026 SERVICES : Accueil collectif de mineurs - Accueil périscolaire de Saint Maurice des Noues (équipe de 2 personnes) Accueil collectif de mineurs - Accueil Extrascolaire d'Antigny MISSIONS : - Préparer et mener des temps d'animation sur le temps périscolaire - Assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants - Assurer le service du petit déjeuner et goûter - Assurer la communication avec les familles - Participation au projet de l'association COMPÉTENCES : - Expérience dans la fonction - Capacité à travailler en équipe (directeur, animateurs et bénévoles) - Aptitude à conduire des projets d'animations et animations en lien avec le projet pédagogique de la structure. - Accueil des publics et être à leur écoute - Service de petits déjeuners et goûters - Gestion et conception de projet - Sens de la communication et de la cohésion d'équipe Formations requises : - BAFA, CAP Petite Enfance ou équivalence Conditions de travail : - Travail en journée et en soirée (Périscolaire matin et soir) Rémunération : Selon la Convention Collective Familles Rurales et le profil du candidat

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'orthophoniste intervient dans le respect des valeurs associatives et du projet d'établissement en prévenant, évaluant et prenant en charge divers troubles de la communication. En tant qu'orthophoniste, vous exercez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et stimulante comprenant des orthophonistes, des psychomotriciens, psychologues, assistante de service social, professeur en LSF, éducateur spécialisé et éducateur scolaire. Réaliser des évaluations et ou des bilans orthophoniques et recueillir des éléments permettant la compréhension de la demande. Participer à l'élaboration du projet de soins, déterminer les objectifs et les modalités d'intervention en orthophonie en lien avec les professionnels du service. Participer au suivi du jeune en contribuant à son accompagnement Participer à la globalité des soins et à l'optimisation de la prise en charge des enfants en assistant à des réunions internes et externes au service Communiquer avec les différents acteurs, entourage proche, partenaires et réseaux en lien avec les situations des enfants et des jeunes dans le respect du secret professionnel. Intervenir dans la prévention et la détection des troubles du langage[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le CAMSP accompagne les familles dans la découverte de la singularité de leur enfant et apporte soutien et conseils aux parents. L'équipe pluridisciplinaire participe à l'inclusion sociale et éducative des jeunes enfants et peut intervenir sur les lieux de vie de l'enfant (domicile, crèche, école.). Ce poste d'assistant-e social-e s'inscrit dans le renforcement du service social du CAMSP, afin de répondre aux besoins croissants des familles et d'assurer un accompagnement global et coordonné. Missions : * Vous veillerez à informer les enfants et les familles accompagnées sur leurs droits, et faciliterez leur accès aux dispositifs légaux, aux aides et aux recours adaptés à leur situation * Vous contribuerez à la mise en œuvre des missions du CAMSP dans un contexte marqué par une transformation de l'offre médico-sociale, * Dans une démarche inclusive, vous soutiendrez les projets des enfants et de leurs familles là où il sera nécessaire. * Vous interviendrez au sein de l'équipe du CAMSP, auprès des familles et des partenaires * Par votre travail coordonné auprès des familles, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la co-construction du projet individualisé[...]

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Responsable de service production en assurances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angles, 30, Gard, Occitanie

PACK Solutions est un éditeur de logiciel en assurance et un délégataire de produits d'assurances. Nous sommes une entreprise dynamique en pleine croissance avec de gros projets ! Des équipes agiles et sympas, des valeurs humaines et de proximité. En pleine croissance PACK Solutions un Responsable de Portefeuilles chargé de la gestion, de la relation client et du suivi des différents portefeuilles de contrats d'assurance délégués par nos clients. Il/elle aura pour mission de piloter, coordonner et accompagner les actions visant à garantir la satisfaction client et à favoriser la montée en compétences des équipes Il/elle représentera également PACK Solutions auprès des clients de son portefeuille. Les missions du poste seront les suivantes . Conduite et suivi des activités : Garantir le respect des engagements de qualité de service fixés avec le client (stock, délais, qualité.), Définir et veiller au respect des procédures, Répartir les missions et tâches de l'équipe et en suivre la bonne exécution, Animer des points d'équipe sur les sujets opérationnels et de communication de l'entreprise, Assurer la mise à jour et la communication des tableaux de suivi et des reportings, Analyser[...]

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Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

SECTEUR : ENSEMBLE DES VIGNOBLES JURASSIENS Vous souhaitez contribuer à la promotion du vignoble jurassien fier de ses 4 AOC géographiques (L'Etoile, Côtes du Jura, Arbois et Château-Chalon) et 3 AOC produits (Crémant du Jura, Macvin du Jura et Marc du Jura). Vous souhaitez rejoindre l'aventure viticole jurassienne et participer aux travaux saisonniers ? Ne cherchez plus, rejoignez Soelis emploi partagé ! Nos viticulteurs soucieux du respect de l'environnement n'attendent que vous. Présent dans l'ensemble du département du Jura, l'association Soelis emploi partagé regroupe le groupement d'employeurs départemental et le service de remplacement du Jura à destination principale du secteur viticole et agricole. Plusieurs salariés de notre groupement ont plaisir de partager leur temps avec d'autres entreprises ou collectivités (fruitières viticoles ou à comté, communes, artisans, .). Une structure dynamique qui travaille, en équipe, pour donner les meilleures conditions possibles à ses employés. Nous sommes soucieux du bien-être de nos ouvriers viticoles et cherchons des solutions individualisées pour chacun d'entre eux. Bienveillance, écoute, performance et exigence seront[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La MIFE Loire Sud - Maison de l'information sur la formation et l'emploi - recrute un conseiller en insertion professionnelle - maraudeur à temps plein dans le cadre du dispositif O2R EVE sur Saint-Etienne Métropole. En complémentarité des accompagnements délivrés par le réseau pour l'emploi, la loi n°2023-1196 du 18 décembre 2023 pour le plein emploi prévoit que des opérateurs publics ou privés pourront être chargés du repérage des personnes les plus éloignées de l'emploi ou qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion suivi par un membre du réseau pour l'emploi, ainsi que de la remobilisation et de l'accompagnement socio-professionnel de ces personnes. Le programme O2R EVE (Elancez-vous vers l'emploi !) porté par la MIFE Loire Sud en consortium avec l'AFPA et le CREPI prévoit la détection des publics dits « invisibles » (non inscrits à France Travail) à l'échelle de Saint-Etienne Métropole et le déploiement d'actions permettant « d'aller vers » les personnes les plus éloignées de l'emploi qui ne sont pas inscrites dans un parcours d'insertion suivi par un autre membre du réseau pour l'emploi. L'objectif est de leur proposer des temps collectif de remobilisation[...]

photo Responsable des achats en restauration collective

Responsable des achats en restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Haÿ-les-Roses, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Reconnue pour sa qualité de vie, sa richesse associative, sa nouvelle vitalité économique et urbanistique, la Ville de L'Haÿ-les-Roses (31 483 habitants, Sous-Préfecture du Val-de-Marne) s'inscrit dans une dynamique forte portée par son exécutif. Partie prenante dans le développement du Grand Paris (Ligne 14 du métro en service), elle œuvre au renforcement de son attractivité, au renouvellement de ses politiques publiques et à la modernisation de son administration afin d'optimiser les services rendus à ses concitoyens. Rattaché au Responsable du service Restauration, le gestionnaire administratif des achats et des productions définit la stratégie d'achat en collaboration avec la direction du service restauration et du chef de production. Il veille à sa mise en œuvre à travers un choix ciblé de produits, de services et de fournisseurs. Il représente la collectivité, coordonne la chaîne logistique et les flux d'acheminement. Celui-ci peut être amené à collaborer avec des prestataires spécialisés en approvisionnement de denrées et utiliser le cas échéant des supports dématérialisés afin de saisir les besoins en marchandises en tenant compte des trames de menus. Une connaissance[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Economie - Finances

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La régie Ubaye Ski recrute un(e) Chargé(e) de Développement Commercial pour bâtir et impulser la stratégie commerciale de ses stations de ski dans un contexte de développement majeur. Vous avez le goût du challenge et l'envie de booster le développement de stations en pleines évolutions ? Alors, ce poste est surement fait pour vous ! Vos missions seront les suivantes : Développement et structuration commerciale Élaborer, en lien avec le Directeur, la stratégie commerciale et tarifaire de nos stations (objectifs, segmentation, plan d'actions) ; Mettre en place des outils de suivi et de pilotage : reporting, tableaux de bord, analyses, et assurer la remontée régulière des résultats à la direction ; Proposer et innover en matière d'offres et de produits (forfaits, packs, événements, opérations commerciales) ; Assurer le suivi, le pilotage et le développement de ces produits pour contribuer à la croissance du chiffre d'affaires. Développer, fidéliser et gérer le portefeuille clients (hébergeurs, commerçants, offices de tourisme, collectivités, associations.) ; Prospecter de nouveaux clients (entreprises, CE, agences, écoles, tour-opérateurs.). Participer aux salons, événements[...]

photo Dirigeant(e) de Société Coop Ouvrière de Prod (SCOP)

Dirigeant(e) de Société Coop Ouvrière de Prod (SCOP)

Emploi Electricité

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'entreprise ENERGIES COOPERATIVES DE L'OUEST AVEYRON Créée en 2019, la SCIC EnerCOA Energies Coopérative de l'Ouest Aveyron, compte plus de 400 coopérateurs, citoyens et communes. Elle est engagée dans le développement de projets de production d'énergies renouvelables importants et diversifiés et elle doit étoffer son équipe pour porter ce changement d'échelle et continuer de répondre aux besoins du territoire. En cohérence avec les enjeux de la Transition Énergétique, la coopérative développe également des actions autour de la réduction de la consommation d'énergie. Ces actions doivent être structurées et contribuer à l'équilibre général de notre fonctionnement et de notre objet social. Dans le cadre du développement de nos activités et de la structuration de notre organisation, nous recrutons notre futur.e Directeur ou Directrice. Ce poste, à forte dimension technique, managériale et coopérative , vous offrira l'opportunité de piloter l'ensemble des activités opérationnelles d'ENERCOA, d'accompagner la gouvernance dans ses décisions et de concrétiser nos projets d'énergie renouvelable et de sobriété énergétique sur le territoire. Organisation de vos missions[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Et si c'était vous notre talent de demain ? Rejoignez Adef Résidences Pour étoffer son pôle administratif, notre établissement situé sur la commune de Malzéville recrute un(e) : Secrétaire (H/F) à Malzéville en CDD à temps plein. Au sein de La Maison des Vignes, EHPAD qui compte 80 résidents dont une unité dédiée accueillant 11 résidents, et une structure petite enfance, 10 bambins. Nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes : - Accueillir les résidents, familles et intervenants extérieurs de l'établissement ; - Assurer le suivi RH de l'établissement (embauches, contrats de travail, saisies sur le logiciel de paie, visites médicales, gestion des dossiers du personnel, etc) ; - Assurer la gestion des dossiers des résidents ; - Participer aux réunions et à la vie institutionnelle de l'établissement. Et bien sûr participer aux différents projets de l'établissement et vous épanouir au sein de notre équipe pluridisciplinaire tout en contribuant au bien-être et au confort des résidents. Les compétences clés et aptitudes professionnelles : - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe - Écoute, Empathie - Discrétion Poste : - Horaires de travail :[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches. Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts - SAJ L'Escale à Dol de Bretagne Un Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F/X) Devenez acteur/rice d'un véritable changement : Rejoignez-nous pour construire avec les personnes en situation de handicap un parcours choisi et responsabilisant où l'accompagnement ne guide pas vers des choix déjà tracés. Description du poste : Sous la responsabilité de la cheffe de service de La Résidence de L'Hermine - SAJ L'Escale, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire et contribuez à la dynamique d'accompagnement de ce service novateur fondé sur le soutien des transitions : - Contribuer à la mise en œuvre des parcours individuels, - Concevoir et mettre en œuvre des médiations collectives en lien avec votre expertise métier (droits fondamentaux, accès aux droit commun, articulation avec le milieu ordinaire, .) ; - Elaborer et mettre en œuvre les PAP et conduire les actions nécessaires à la[...]

photo Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Codeur / Codeuse langue française parlée complétée (LfPC)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association les 2 Collines gestionnaire de l'institut de Jeunes Sourds Plein Vent recrute : Un(e) codeur(se) certifié(e) par l'ALPC ou diplômé(e) de la licence professionnelle en Langue Française Parlée Complétée en CDD à hauteur de 0.5 ETP de janvier à juillet 2026 Public accueilli : enfants sourds de 3 à 20 ans, avec ou sans troubles associés. Missions : Accompagnement des enfants et adolescents sourds dont le projet linguistique est prioritairement axé sur la communication en langue française orale, de façon à leur garantir une réception optimale des messages oraux au sein des différents dispositifs de scolarisation. Intervention en séance individuelle ou collective auprès des enfants et adolescents sourds. Accompagnement de l'enfant dans ses apprentissages linguistiques et scolaires. Mise en œuvre et animation d'ateliers de décodage. Participation en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration, à la mise en place, au suivi et à l'évaluation des projets individualisés d'accompagnement. Collaboration et partenariat avec les enseignants et l'équipe pédagogique des établissements de scolarisation de l'enfant. Médiation des relations avec la famille, le représentant[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Séné, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Séné, commune littorale située au bord du Golfe du Morbihan (9201 habitants/ 140 agents) recrute un agent des espaces naturels urbains (H/F) Vos missions principales en tant qu'agent portuaire - Entretenir les mouillages et apparaux de mouillages - Entretenir les ouvrages portuaires - Entretenir les abords terrestres du port et des zones de mouillages - Entretenir et suivre la planification des entretiens de la station carburant - Assurer l'approvisionnement en carburant de la station - Gérer les emplacements portuaires et les contrats via le logiciel de gestion - Assurer la surveillance du port et des zones de mouillages - Accueillir, conseiller et informer les usagers Vos missions principales en tant qu'agent technique - Participer à l'organisation matérielle des manifestations associatives ou communales (notamment transfert, montage et démontante du matériel) - Maintenir le bon usage de la voirie et des chemins (opérations de débroussaillage, de nettoyage et d'entretien des espaces et équipements publics, entretien signalisation, etc.) - Apporter un soutien aux différentes équipes techniques suivant les besoins Compétences et aptitudes : - BACPN ou[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Social - Services à la personne

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

l'Association SAGESS recrute pour le service MNA (pôle prévention de la plateforme de protection de l'enfance et de la famille) Vos missions principales : 1. Accueil et relations internes / externes Assurer l'accueil physique des visiteurs, les informer et les orienter. Gérer le standard téléphonique : réception des appels, transmission des messages, orientation des correspondants. Réceptionner, enregistrer et distribuer le courrier entrant. 2. Gestion administrative et bureautique Saisir, mettre en forme et éditer des documents administratifs ou de gestion. Reproduire, diffuser et archiver divers documents selon les procédures en vigueur. Relire et mettre en forme des documents de nature variée. Veiller au bon fonctionnement du poste de travail et des outils bureautiques. Organiser et maintenir un classement administratif efficace pour faciliter le partage et la conservation de l'information. Mettre à jour et afficher les informations de communication interne. 3. Tâches comptables Saisir les factures, notes de frais et bons de fourniture (ex. : vêture). Assurer le suivi des cartes jeunes EZIO. Participer au suivi financier de différents postes budgétaires (alimentation,[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'Association OHE PROMETHEE INDRE, gestionnaire du CAP EMPLOI 36 intervient en faveur de l'insertion professionnelle et du maintien dans l'emploi de personnes en situation de handicap. Au sein d'une équipe de 14 personnes, vos missions seront dédiées à l'accompagnement vers l'emploi des demandeurs d'emploi en situation de handicap ainsi que des entreprises. Missions : Au service des personnes en situation de handicap : - Identifier les potentiels d'accès à l'emploi par un diagnostic professionnel - Elaborer et mettre en œuvre avec la personne un parcours de retour vers l'emploi et /ou de formation - Accompagner le bénéficiaire dans toutes les phases de réalisation de son projet en mobilisant avec pertinence tous les outils et dispositifs du droit commun et spécifiques - Soutenir la personne dans sa recherche d'emploi Au service des entreprises : - Informer, sensibiliser et conseiller à l'emploi des personnes en situation de handicap - Assurer la promotion des offres de services auprès des employeurs - Accompagner les entreprises dans leur projet de recrutement et effectuer la mise en relation entreprise/candidat de manière ciblée - Informer et accompagner[...]

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Animateur / Animatrice de vente

Emploi

Sceaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le CSCB recrute son Animateur/ Animatrice Le Centre Social et Culturel des Blagis recherche son Animateur ou Animatrice en lien avec les bénévoles et l'équipe du centre social et culturel. Contexte: Ancré dans le quartier intercommunal des Blagis à Sceaux et au croisement de quatre communes (Sceaux, Bourg la Reine, Bagneux, Fontenay aux Roses), le CSCB est un lieu d'animation dédié au développement social et culturel, ouvert à l'ensemble de la population et offrant un accueil, des activités, des animations et des services à finalité sociale. Missions : - Proposer, élaborer, conduire et évaluer des animations ludo-éducatives et des projets d'activités - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants qui lui sont confiés - Accueillir et accompagner les bénévoles et les stagiaires - Signaler tout retard ou absence auprès des parents (ou responsable légal) et garantir la présence du mineur sur le temps de l'accompagnement scolaire et de l'ALSH - S'assurer de la bonne communication et de la diffusion des informations auprès des enfants, des bénévoles, des parents, des collègues et intervenants - Garantir la bonne application des règlements et règles de fonctionnement -[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

Emploi Enseignement - Formation

Marlhes, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : - Assurer le nettoyage des locaux (salle de classe, internat, espaces communs.) : nettoyage et lavage des sols, des chambres à l'internat, désinfection des sanitaires, lavage des vitres. - Service du repas du soir au réfectoire - Désinfection et nettoyage du réfectoire et de la cuisine - Gestion du linge - Aide aux tâches mensuelles et aux temps forts de l'association : JPO, AG. Profil : - Expérience dans le nettoyage des locaux - Avoir le sens du contact, de la relation avec les jeunes - Avoir des aptitudes pour le travail en équipe et le sens de la communication Contrat envisagé : CDD à 50% du 05/01/2026 jusqu'au 03/04/2026. Horaires de travail : du lundi au jeudi 16h45-20h30 et le vendredi 08h00 - 12h00 Rémunération selon la convention collective des MFR.

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Un poste utile, autonome et tourné vers l'action : votre organisation soutiendra des projets concrets pour améliorer l'accès aux soins.***Contribuez à un projet collectif au service de la santé du territoire La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé du Centre Haute-Marne réunit des professionnels mobilisés pour améliorer la coordination, la continuité et la qualité des soins. Vous rejoindrez une petite équipe : la coordinatrice de la CPTS et vous, un duo clé pour assurer le bon fonctionnement et la dynamique des projets.***Vos missions : En tant que chargé(e) de gestion administrative, vous soutenez la coordinatrice, facilitez l'organisation quotidienne de la structure et assurez la gestion opérationnelle des missions. ·***Gestion administrative & logistique : Organisation générale, gestion des mails/courrier, préparation des réunions, mise à jour de l'annuaire, suivi des adhésions, commandes et petites logistiques. ·***Appui à la vie associative : Participation aux réunions, prise de notes, mise en forme des documents clés, appui à la communication interne/externe. ·***Soutien aux projets de santé : Suivi de l'avancée des actions, réponses[...]

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Commercial / Commerciale

Emploi Chimie - Parachimie

Milly-sur-Thérain, 60, Oise, Hauts-de-France

Proch'Emploi Beauvais accompagne une entreprise innovante du secteur sportif, basée à Milly-sur-Thérain, qui conçoit et fabrique des produits Made in France destinés aux clubs, comités et événements sportifs. Dans le cadre de son fort développement, elle recrute son/sa futur(e) commercial(e) Terrain & Partenariats - Secteur Sport Les missions : Votre rôle est clé dans la croissance de la marque. Vous interviendrez sur : Développement commercial : Prospection de nouveaux clients : clubs sportifs, comités, ligues, organisateurs d'événements. Développement et fidélisation du portefeuille existant. Présentation des solutions de l'entreprise et argumentation produit. Suivi complet du cycle de vente (de la prise de contact à la signature). Partenariats & actions terrain : Déploiement, activation et suivi des partenariats existants. Participation aux salons et événements sportifs pour promouvoir l'entreprise. Présence terrain régulière pour renforcer la visibilité de la marque. Communication & visibilité : Contribution à la communication commerciale. Participation à l'animation des réseaux sociaux (publications simples, mise en avant des clubs partenaires,[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour renforcer son équipe l'Association AID84 recrute : En tant que Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale, vous accompagnerez et soutiendrez les familles sur Orange et les alentours. Vos principales missions seront : - Accompagnement à domicile : Apporter un soutien aux familles dans les tâches quotidiennes (ménage, gestion du budget, soins de la personne, etc.) afin de favoriser leur autonomie. - Soutien aux familles : Aider à la mise en place et à l'organisation de la vie familiale, en intervenant sur la communication, la gestion du stress, la répartition des tâches et la gestion des conflits. - Écoute et médiation : Assurer un rôle d'écoute active et de médiation entre les membres de la famille, en particulier dans des situations conflictuelles ou stressantes. - Évaluation des besoins : Identifier les besoins des personnes accompagnées et établir des plans d'accompagnement individualisés, en collaboration avec les travailleurs sociaux et autres professionnels. - Suivi et rapport : Rendre compte de vos interventions et du suivi des personnes accompagnées, en veillant à respecter la confidentialité des informations. Pré-requis - Capacité à travailler[...]

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Animateur / Animatrice d'atelier d'activités manuelles

Emploi

Conches-en-Ouche, 27, Eure, Normandie

Rejoins l'Espace Mailiso - La Maison du Lien Social ! Association d'Éducation Populaire, l'Espace Mailiso est un acteur incontournable du territoire, au service des habitants des 25 communes de la Communauté de Communes (18 600 habitants). Notre mission ? Favoriser le lien social, l'épanouissement des familles et l'accès de tous aux outils numériques, grâce à une multitude d'actions et de services. Nous gérons notamment 4 accueils de loisirs : - Conches - Centre de loisirs du Chêne au Loup (2 à 12 ans) - Claville - Centre de loisirs Les Nuages de Clanvilla (2 à 12 ans) - Le Fidelaire - Centre de loisirs du Fisefer (2 à 12 ans) - Conches - Espace Jeunes (11 à 17 ans) Nous recrutons des animateurs/animatrices pour renforcer nos équipes ! Tes missions Au sein d'une équipe soudée et bienveillante, tu contribueras à : - Mettre en place des activités variées en lien avec notre projet pédagogique - Garantir la sécurité physique et morale des enfants et jeunes - Construire une relation de confiance avec eux - Animer la vie quotidienne et accompagner les projets - Favoriser l'autonomie, l'entraide et l'épanouissement des mineurs Tes compétences Savoir-faire - Tu proposes des activités[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons un ou une Travailleur social PAEO (Permanence d'Accueil, d'Ecoute et d'Orientation) H/F Vos missions : Sous la responsabilité du responsable de Pôle, vous aurez pour mission d'accompagner les bénéficiaires dans leur parcours d'insertion. - Accueil et animation de l'espace collectif : création d'un climat bienveillant - Écoute et soutien psychosocial des personnes accueillies, dans une démarche d'accompagnement respectueuse et adaptée - Gestion de la domiciliation : suivi administratif, renouvellements, information des usagers - Information, orientation et accompagnement des personnes dans leurs démarches d'accès aux dispositifs de droit commun - Accompagnement social global et individualisé des personnes hébergées, notamment sur les dispositifs spécifiques (victimes de violences, situations pré ou post maternité, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? Solidarité : Au cœur de notre mission, la solidarité guide toutes nos actions. Chaque jour, nous travaillons main dans la main pour soutenir ceux qui en ont le plus besoin, en créant un environnement inclusif et bienveillant. Innovation : Nous croyons en la capacité d'innover pour répondre aux défis sociaux actuels.[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour La Maison Ste Anne, un : PSYCHOLOGUE H / F - Temps partiel 0.4 ETP VOTRE MISSION : Rattaché(e) au Responsable de la Maison Ste Anne, en lien avec la Cadre de Santé et les soignants de la structure, vous concevrez, élaborerez et mettrez en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir le mieux-être de la personne. Dans le respect de la déontologie, vous agirez en collaboration avec les équipes et restituerez à l'équipe des professionnels, les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de la personne. Vos missions s'articulent autour des points principaux suivants : Missions générales : - Soutien psychologique des résidents et prise en charge des familles - Aider à l'amélioration de la communication entre le résident et sa famille - Participer au projet de vie individualisé du résident - En lien avec l'équipe, accompagnement des axes du projet de soins - Bilan psychologique (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Identifier les actions préventives[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'association la Traverse recrute pour un poste en CDD temps plein de 3 ans, au sein de son établissement CHRS. A pourvoir à compter du 29 Décembre 2025, l'intervenant.e social.e assure l'accueil, l'accompagnement socio-éducatif, l'hébergement ou le logement (dans ou en dehors des murs) et l'orientation vers un lieu de vie adapté aux besoins de la personne accueillie ; cela afin de favoriser sa réinsertion sociale et d'intégrer à terme les dispositifs de droits communs. Le soir, les week-end et jours fériés, le /la salarié.e. prend en charge le numéro du 115 en co-gestion avec le SIAO48. L'équipe est constituée de 6 travailleurs sociaux et 2 surveillants de nuits avec le soutien des autres services de la Traverse. L'établissement gère 42 places réparties dans des logements regroupés ou diffus, sur la commune de Mende. Sous l'autorité de la directrice et de la cadre socio-éducative, le/la salarié.e participera aux réunions d'équipes, partenariales et institutionnelles.

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Le CNAC - Centre National des Arts du Cirque - de Châlons-en-Champagne est un établissement de formation initiale et continue, Créé en 1985 à l'initiative du ministère de la Culture, le CNAC a accueilli plus de 400 artistes, représentant 35 nationalités, issus de son École nationale supérieure. Ces artistes sont aujourd'hui des acteurs majeurs du cirque contemporain sur la scène internationale. Le CNAC est un opérateur, de l'État, sous statut associatif Loi 1901, financé par le ministère de la Culture - Direction générale de la création artistique/DGCA. Il reçoit le soutien du Conseil régional Grand Est, du Conseil départemental de la Marne, de la Ville et de la Communauté d'agglomération de Châlons-en-Champagne. RÔLE Placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice du pôle publics, accueil et communication, le - la Chargé(e) de l'accueil et de l'hospitalité est recruté(e) dans le cadre d'un CDD de remplacement maladie à temps plein de 1 à 3 mois. Au sein du pôle publics, accueil et communication, le - la Chargé(e) de l'accueil et de l'hospitalité contribuera à la qualité de l'accueil, à la coordination des hébergements et à l'hospitalité des publics et intervenant(e)s,[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Service d'Accompagnement Vers l'Intégration de Béthune recherche un/une moniteur(rice) éducateur(rice) à temps complet en CDI à compter du 22/12/2025. Présentation de l'association : La Vie Active a été créée en 1964 et reconnue d'utilité publique dès 2002. Depuis sa création, cet acteur central de l'économie sociale et solidaire n'a eu de cesse de se développer pour accompagner au mieux ses bénéficiaires face à leurs difficultés et dans le cadre de leur parcours de vie. Son action militante s'étend dans tous les champs d'intervention du secteur social et médico-social, s'adressant aussi bien aux enfants, aux adultes, aux personnes âgées dépendantes, aux personnes atteintes d'un handicap qu'aux personnes en grande difficulté sociale. Présentation du SAVI : Service d'Accompagnement Vers l'Intégration. MECS agréés pour l'accompagnement de 80 jeunes, tous issus de parcours migratoires et ayant un projet de stabilisation en France. Compétences sur le poste - Communication interne - Communication externe - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents - Transmettre et expliquer aux[...]

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Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction Dommages Aux Biens, la dynamique équipe des Sinistres Groupements est à la recherche de son futur Conseiller en Règlements Dommage Aux Biens. L'activité du service se situe dans un domaine contractuel spécifique, englobant une variété de contrats tels que les contrats groupements, les mono contrats et les contrats avec des intercalaires ; établis par divers acteurs tels que les courtiers grands comptes (AON, ASSU 2000, ASSURONE, LSA COURTAGE), les associations d'intérêts publics telles que l'ADIE (microcrédit) et l'UNAPEI (Fédération d'aide aux handicapés). Cette diversité requiert une analyse approfondie et systématique des risques pour l'application de la garantie et elle exige une polyvalence technique, notamment dans les domaines de la MRH, MRP, MRI, RC, ainsi que dans la gestion des recours émis et subis. L'activité est en croissance avec de nouvelles activités, notamment des nouveaux contrats affinitaires. Sur ce poste, les missions principales sont les suivantes : - Gestion individuelle des sinistres dommages aux biens sur des contrats sur mesure ; - Polyvalence technique multi produit (MRH, MRP, MRI, RC...) nécessitant une analyse approfondie[...]

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Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Au sein d'une équipe pluridisciplinaires composée de 3 personnes, encadré par un Responsable de Pole AMO, vous êtes chargé(e) de l'accompagnement des projets de rénovation/réhabilitation des propriétaires bailleurs privés solidaires de l'AIVS sur l'ensemble du Département. Vos missions principales : - Promouvoir l'offre de gestion locative et d'AMO et valoriser l'action de l'association ; - Conduire des actions de sensibilisation des propriétaires bailleurs privés et investisseurs pour les inciter à rénover leurs logements, ou à monter des opérations d'amélioration sur des immeubles ou logements dégradés pour produire des logements locatifs abordables ; - Participer à des animations collectives visant à sensibiliser le public à la rénovation (réunion d'informations, permanences, réunions publiques, balades techniques, visites de chantier...) ; - En lien avec le technicien de l'équipe, établir des préconisations de travaux de rénovation globale intégrant dans la mesure du possible l'amélioration énergétique/thermique et proposant des scénarii d'aménagements en tenant compte de la stratégie patrimoniale des propriétaires bailleurs ; - Informer les propriétaires privés des[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi Social - Services à la personne

Benagues, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADAPEI de l'Ariège, recherche un Agent de Service Intérieur - Pool Remplaçant (H/F) en CDI, à temps partiel à la Mas de Guilhot, à Bénagues. Missions et activités : -Nettoyer et entretenir quotidiennement les locaux de l'établissement, en veillant au bien-être et au confort de tous. -Vérifier les stocks et passer les commandes des produits et matériels d'entretien. -Organiser et gérer les activités liées à la cuisine en maîtrisant les règles d'hygiène HACCP. -Entretenir le linge des personnes accueillies -Participer à l'accompagnement repas des personnes accueillies -Contribuer à la vie de l'établissement et de l'association -Travaux de nettoyage des sols, des surfaces et des sanitaires dans les espaces communs (foyer, annexes, bâtiments administratifs, éducatifs et de soins, salle de bain commune, infirmerie et balnéo) et dans les espaces privés des personnes (chambres). -Organiser la restauration : comptabiliser les menus, passer les commandes, contrôler les approvisionnements, faire la liaison avec la cuisine centrale, remettre en température, faire les actes de cuisson, dresser les plats et s'occuper de l'entretien de la cuisine et de la vaisselle en respectant les[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Liversay, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Saint-Jean-de-Liversay souhaite recruter un/une animateur/animatrice enfance jeunesse en contrat d'apprentissage de 12 mois. Vous débuterez le contrat au 5 Janvier 2026 jusqu'au 27 Février 2026en CDD de 25h/semaine. Vous entrerez ensuite en formation CPJEPS en contrat d'apprentissage, à temps complet, à compter du 1er mars 2026 jusqu'au 31 décembre 2026. SERVICE ET LIEU DE L'EMPLOI : Accueil de loisirs LIEU DE FORMATION : Niort Missions / conditions d'exercice : Description du poste : Organisation du service - Travail en collaboration avec l'animateur jeunesse du service - Faire remonter les informations au responsable de service - Suivi du budget périscolaire, extrascolaire et séjours (jeunesse) - Être garant de la bonne application de la réglementation de la SDJES, de la PMI relative à l'accueil collectif de mineurs et de la réglementation DDCSPP - Faire remonter au responsable de service toutes difficultés rencontrées avec un enfant, une famille, un agent - Participer à la mise en œuvre des activités d'animations communales (programme d'animation, de séjours, etc..) - Remplacement de ses collègues en cas d'absence - Travail en équipe pluridisciplinaire -[...]

photo Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) gestionnaire administratif(ve) pour le service séniors adultes vulnérables et accueil familial adultes (SSAVAFA) à la Maison départementale de l'autonomie (M.D.A). Poste à pourvoir au 1er mars 2026, basé à Valence. La Maison départementale de l'autonomie élabore et met en œuvre la politique autonomie conduite en faveur des Personnes Âgées et des Personnes Handicapées en veillant à simplifier les démarches des usagers, à renforcer leur accompagnement et à améliorer les réponses apportées. Au sein de la M.D.A, le pôle Seniors a pour mission de mettre en œuvre et piloter les dispositifs de politique médico-sociale en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, en vue de favoriser leur maintien à domicile. En qualité de gestionnaire administratif(ve), vos principales activités seront : - Assurer la gestion juridique et administrative du pôle accueil familial adultes et participer à l'évolution de l'offree) - Concourir à la mise en œuvre du plan de formation initiale et continue à destination des accueillants familiaux adultes agréés par le département de la Drôme - Assister le chef de service dans la mission[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe de 7 personnes, vous êtes en charge de l'accompagnement social vers et dans le logement des ménages (familles ou isolés) pris en charge dans le cadre du dispositif d'intermédiation locative porté par SOS Solidarités en Gironde avec l'objectif ciblé d'un relogement dans le droit commun (115 logements sur le dispositif). 1) Accompagnement des occupants -Assurer l'entretien préalable à l'admission (EPA) et l'accueil des occupants -Définir avec l'occupant le projet personnalisé et sa capacité d'agir -Accès et maintien des droits des occupants (informer sur les droits des locataires, orienter vers les bons interlocuteurs.) - Réaliser des entretiens et des visites à domicile dans les appartements de l'association, tant que l'occupant est sous locataire - Aider à l'acquisition de la maîtrise du « savoir habiter » : entretien du logement... -Accompagner à la gestion budgétaire : paiement régulier des redevances et des charges liées au logement - Préparer et accompagner les résidents vers la sortie (SIAO, logement social.) - Orienter les occupants vers des structures de droit commun 2) Tenue d'un rôle de médiation -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre départemental de l'enfance et de la famille recrute un.e assistant.e social.e au sein de la Maison de la parentalité (MDP) sur son équipe mobile. Cette équipe pluridisciplinaire, constituée d'assistant.e social.e, infirmier.e, puéricultrice.eur, conseiller.e conjugal.e, technicien.nes est amenée à intervenir sur les sites de la MDP (Talence, Bordeaux) auprès de familles accueillies, dans le cadre de la protection de l'enfance. Au sein de cette équipe pluridisciplinaire, ses missions seront notamment les suivantes : - Participer à l'accueil, l'accompagnement, l'évaluation et l'orientation des familles accueillies - Effectuer une évaluation sociale au cours de l'accueil des familles. - Accompagner les familles dans leurs démarches administratives (accès aux droit commun, état civil, mairie, consulat, préfecture, OFII, OFPRA, régularisation administratives, administrateur ad hoc, associations ...). - Instruire les dossiers MDPH, après indication médicale. - Sous couvert des cadres de proximité, mettre en œuvre et coordonner les orientations déterminées par la MDPH (établissement médico-social, CAF, école, aide à domicile ...). Ces orientations se réalisant en[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Parenbouge recrute pour son pool de remplacement un.e auxiliaire de puériculture en CDD à temps partiel à 20h du lundi au vendredi, idéalement jusqu'au 31 mars 2026. Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture pour le pool de remplacement. Afin d'assurer une continuité de service et une qualité auprès des bénéficiaires, Parenbouge a créé un Pool de remplacement composé de 5 postes dont les missions sont attribuées aux remplacements des salarié.e.s absents et peuvent être amenés à travailler sur l'ensemble des services de l'association : Babao, Calaïs, Croc'mahon, Enfant'aisy, Lunasam et Parendom. Les salarié.e.s du Pool exercent leur activité dans les différents services en fonction des besoins. Dans votre rôle clé au sein de notre équipe, vos principales missions seront de : L'Auxiliaire de puériculture participe au bon fonctionnement dans les différents services Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. Les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. Identifier et respecter les besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Auchy-lès-Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la responsable de pôle, et en lien avec les autres agents du pôle, le(la) chargé (e) de mission exercera les missions suivantes : - Etudier et modéliser les phénomènes de ruissellement et d'érosion des sols via le logiciel watersed (et autres) et proposer des programmes d'actions associant des techniques d'hydraulique douce et des ouvrages de régulation dynamique des ruissellements ; - Participer aux négociations et à la gestion foncière nécessaires à la réalisation des ouvrages, - Animer les différentes réunions en lien avec les projets (réunions de travail, copil, cotech.) - Participer à la recherche de financements, élaborer les dossiers de subvention - Assurer le suivi administratif et financiers des projets - Réaliser ou faire réaliser par des maitres d'oeuvre les tâches suivantes : dimensionnement des ouvrages, élaboration des dossiers réglementaires, mise en oeuvre des travaux - Contribuer au suivi des projets portés par d'autres partenaires du territoire en matière de ruissellement et d'inondation, - Participer à la mise en oeuvre des politiques publiques locales, à la communication, à l'animation interne et au suivi de la performance du service. Connaissances/compétences[...]

photo Chargé(e) de terrain - management et gestion d'enquêtes

Chargé(e) de terrain - management et gestion d'enquêtes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

LE CONTEXTE DU POSTE Dans le cadre d'une mission de diagnostic territorial autour de la gestion des déchets, nous recrutons deux Chargé-e-s d'enquête pour mener un travail d'audit, d'observation et de collecte d'informations auprès des habitants et des parties prenantes locales. Cette mission, essentielle pour comprendre les pratiques et les enjeux liés au tri et à la gestion des déchets, combine enquêtes terrain, entretiens qualitatifs et remontées structurées des données collectées. LE POSITIONNEMENT Le/La Chargé-e d'enquête intègre une équipe dédiée au diagnostic et travaille en lien étroit avec la responsable bureau ainsi qu'avec l'équipe terrain. LES MISSIONS Après une semaine de formation et préparation (qui débutera aux environs du 19 janvier), les Chargé-e-s d'enquête interviendront sur différentes étapes du diagnostic : 1. Partie Diagnostic - Étape 1 : Audit des infrastructures Observation terrain Analyse qualitative et quantitative des installations liées à la gestion des déchets (points de collecte, locaux poubelles, signalétiques, accès.) 2. Enquête auprès des habitants Porte-à-porte, rencontres spontanées, questionnaires Recueil des pratiques, perceptions,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

En lien avec la Cheffe de service, le professionnel est en charge de la coordination et de la gestion administrative du collectif. Il/Elle participe à l'action socio-éducative de la vie quotidienne de 18 habitants, autour des objectifs qui ont été décidés et validés par le groupe, dans le cadre du « projet de vie sociale et partagée ». Les logements (individuels et collectifs) sont situés à Carrières /s Poissy et Andrésy. Les bureaux sont à Chanteloup les Vignes. Le coordinateur travaille en collaboration avec l'animateur qui, lui, anime les espaces et les temps communs et facilite les relations entre les habitants. Véritables leviers de leur inclusion dans la Cité, le coordinateur et l'animateur interviennent dans la mise en place des actions collectives et de médiations sociales dans un objectif d'une inclusion dans la cité. Il développe une présence individualisée à domicile pour compléter l'action menée au niveau du collectif. Il peut soutenir les habitants dans leurs démarches administratives et il les informe sur leurs droits et les démarches à entreprendre. Il favorise le pouvoir d'agir et la participation sociale et civique. Il permet de lutter contre et de prévenir[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Izernore, 11, Ain, Occitanie

Nous recherchons un(e) animateur (trice) en accueil de loisirs sans hébergement. Contrat à Durée Indéterminé (CDI) Poste à pourvoir : Le 5 Janvier 2026 Site d'activités : Commune d'IZERNORE Horaires : Périscolaire (Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi) Cantine : 11h15-13h30 Périscolaire : 7h00 - 8h30 - 16h15-18h30 Extrascolaire (Mercredis & Vacances) Mercredis : 9.50h par jour Vacances : 9.50h par jour PERFORMANCE ATTENDUE Encadrement d'enfants durant les temps cantine, périscolaire, Mercredis et Vacances. Mise en œuvre du projet éducatif de l'association et du projet pédagogique de la structure. COMPETENCES CLES Capacité à encadrer des enfants. Capacité à favoriser l'éveil et le développement de l'enfant. Aptitude pour la communication, à l'animation et la pédagogie. Sens de l'accueil, disponibilité et réactivité. Capacités d'adaptation à divers publics et aux situations d'urgence. Disponibilité & Réactivité Prise d'initiatives MISSIONS - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants,[...]

photo Infirmier / Infirmière en puériculture

Infirmier / Infirmière en puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Chaffrey, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

TYPE DE RECRUTEMENT Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel DATE DE PRISE DE POSTE A compter du 15 janvier 2026 Au sein du service Petite Enfance (2 crèches ,1 relais petite enfance, une coordinatrice et une référente santé et accueil inclusif- RSAI), du pôle Cohésion Sociale et Territoriale de la Communauté de Communes, la crèche de la Guisane est un établissement qui accueille les enfants âgés de 10 semaines à 4 ans et qui a pour mission d'en assurer le bien-être physique et psychologique dans le cadre de son projet éducatif. Elle dispose de 39 places et d'une équipe de 16 professionnels. L'infirmière, sous la responsabilité de la directrice assure la surveillance, la santé et l'hygiène des enfants accueillis en lien avec le Référent Santé Accueil Inclusif. MISSIONS PRINCIPALES Assurer les missions en matière de santé, soins et prévention : Garantir la sécurité des enfants et réaliser les soins infirmiers relevant de sa compétence. Assurer le suivi de la pharmacie. Développer les moyens de prévention d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant. Participer au suivi des projets d'accueil individualisés. Accompagner l'équipe sur les questions[...]